第285章 考公制度（1/2）

事情都解决了，朱棣的造反成了一个笑话。

这件事情也很快传开了，第二天更是以报纸的形式公告整个天下。

而正如朱雄英所猜测的那样，解缙被游街示众的时候，天下读书人一下子就失去了声音。

南京城内那些以解缙为榜样为楷模的读书人，全部都不好意思见人了。

一个个躲在家里，羞愧难当。

就好像解缙做的事情，是他们做的一般。这对于大明此刻的那些读书人来说，可谓是狠狠的扇了一记耳光，狠狠的打击了一下他们之前的嚣张气焰。

而朱雄英也就打算借这个事儿，着手开始改革官员体系。

所以在第二天早朝的时候，朱雄英直接就下令，取消科举制度。

这个决定做出来的那一刻，文武百官都震惊了。

虽然知道朱雄英一直对读书人读一辈子书，考取功名治理天下这种事情很不看好。

但也没有想到太孙居然弄出了这么一个重大措施。

可是如果没有了科举，那官员的选拔又该如何？

让百官都很疑惑。

这个问题啊，朱元璋早就跟朱雄英聊过很多次，朱雄英给的方案朱元璋也比较满意，此刻就听朱雄英说：

“自即日起，由户部和吏部负责官员的选拔，孤制定了一套官员选拔的制度。

很简单，在各地每年举行一次官吏考试，各地方名声好有些文化、有能力、品德优秀者，都可以参加报名，统一进行考试。

考试内容包括背景调查，和对地方治理的答辩，以及对审理案件，发展地方的答辩，等等一系列的考核。

具体会有朝廷出不同的题目，地方的道府主要官员对县级的官吏进行评判和选拔。

再将名单递交给朝廷，由户部和吏部，共同做出决策选出优秀的人在各地方当官吏。

另外，官吏的升迁也必须跟业务能力挂钩。每年进行考核，能力优异者晋升，能力一般般的保持不动或者下调，能力差的直接开除。

以后可再行通过一年一次的考核，再考进来。”

朱雄英缓缓的说着，他的新型官员选拔考核制度，差不多，跟后世的公务员制度一样。

说到最后，他又补了一条：

“各地方有品阶的官员上任之前，必须由当地的衙门对当地百姓进行一个走访，调查，记录百姓们对这位要上任的有品阶的官员的支持率。

支持率必须达九十以上，才可以，否则的话，那官员就待定，重新选择。”

朱雄英讲了很久，他讲完之后，下方的所有官员都震惊了。

如此严苛，这官还是官吗。不说其他。就说最后一项，这个官员被定了，以后还要征求当地百姓的意见？支持率要达九十以上。

也就是说这位官员一定要让百姓满意。

只要有百分之十以上的百姓不满意，就很难在这个地方当官。

那如此一来的话，这当官的在地方上，可就不敢有半点不好的名声，否则下一年就啥也不是了。

这太狠了。

另外就是这官员的选拔，以前一直都是科举，科举说白了就是读书人有优势，读的书越多才学越多，就大概率就能够当官。

可按照朱雄英的这一套理论，读书多，有文化不代表就能当好一个官。

反而很多人把这条路走的极端了，努力的去读书，做出了极大的付出，当了官以后，哪里还有心思为百姓服务？