334 竞业协议与人才梯队（3/5)（1/2）

如何让一大票世界一流的科技公司成为二流？

这是一个极为宏大的命题。

如果一定要简单化，大概就是让自家公司在这些所有领域成为一流。

从每天有肉吃，到跟路余馨上同一所大学，再到让一票一流高科技公司成为二流，王宇飞的人生目标渐进过程明显跨度有些大了。

终于有了宏愿的味道。

但这跟所谓的家国情怀或者关系不算太大，主要还是被一些人干的事情刺激到了。

几十年前为了在华夏建设一个晶圆厂，放弃了数以亿计美元的身家，只身赶赴华夏，白手起家到处拉投资创业……

这种人这些事情，总刺激着王宇飞想做点什么。

当然，书里并不只是有这样的傻子，也是有聪明人的！

毕竟华夏芯片发展史上绝对不止是可歌可泣的一面，一样有鬼魅存在。比如某位教授用一张砂纸，抹掉了cpu上的标识，然后大言不惭的说自己研究出的新架构cpu性能吊打英特尔同级别cpu，接着名利双收。

只是聪明人最后的下场很惨。

这也刺激着王宇飞想要做点什么。

然后便有了刚刚的宏愿。

这多少让路余馨感觉有些惊诧。

然后女孩笑了，简简单单的答了一句：“好啊，那我陪你！”

嗯……

就这么简单。

以生死相托，护彼此无恙。

……

再次回到学校后，王宇飞终于享受到了名人带来的福利。

走在校园里经常有人能认出他了。

综艺节目的强大威力恐怖如斯。

当然这也跟为华的大力宣传有关。

毕竟跟史蒂芬的对话，他是主角之一。

直接后果是王宇飞不喜欢在人多的时候出门了。

每天早上起床后，去隔壁的操场锻炼一个小时，天刚蒙蒙亮，买好早餐，回到寝室或者直接去实验室。

中午照例跟路余馨一起吃顿饭。

如果路余馨下午没课，就去王宇飞的寝室或者实验室里帮帮忙。

一切都在按部就班的推进。

直到葛灵玥又给王宇飞打来一个电话。

很严肃的提出了一个问题。

公司的技术型人才储备严重不足！

挖都很难挖到。

更可怕的是葛灵玥还从朋友圈听到一个消息，现在硅谷很多高科技公司包括硬、软件的技术高管甚至普通技术人员离职时，竞业合同里多出了一条十年内不允许加入畅享科技的条款。

竞业合同中直接加入具体公司并不是新鲜事。